Centar za ruralni razvoj CERURA HR provodi projekt „Dijalogom do Hrvatske mreže za društveno poduzetništvo“ kodni broj UP.04.2.1.06.0054 koji se sufinancira iz Europskog socijalnog fonda.

Razdoblje provedbe projekta je od 31.10.2020. do 31.10.2023. godine.

Opći cilj projekta: Jačati kapacitete organizacija civilnoga društava uz potporu akademske zajednice, kako bi se uspostavio učinkoviti dijalog svih dionika za društveni razvoj Republike Hrvatske.

Dana 17.03.2022. godine s početkom u 10.00 sati u sklopu projektnog Elementa 1. “Jačanje partnerstva organizacija civilnoga društva i uključivanje novih članica i članova tematske mreže” održana je 2. online radionica “Primjena znanstvenih analiza, istraživanja i smjernica u organizaciji i radu mreže i dionika.

Cilj radionice bio je predstaviti temu: “Smjernice za razvoj javnih politika - Društveno poduzetništvo i mladi”.

U sklopu projektnog elementa 4. “Izrada smjernica za razvoj javnih politika utemeljenih na dokazima” predviđeno je izraditi 8 smjernica koje su utemeljene na provedenim znanstvenim istraživanjima, a to su:
1. Društveno poduzetništvo i mladi
2. Društveno poduzetništvo i obrazovni sustav
3. Zakonodavni okvir društvenog poduzetništva
4. Društveno poduzetništvo, ranjive skupine i socijalne usluge
5. Društveno poduzetništvo u poljoprivredi
6. Komunikacijski kanali društvenog poduzeništva i javnih politika, instituti potpore
7. Porezna politika i društveno poduzetništvom
8. Državna imovina u funkciji društvenog poduzetništva

Temelji za izradu dokumenta su prethodna istraživanja provedena u okviru projekta (analiza dokumentacije, anketno istraživanje, fokus grupe), studija “Društveno odgovorno učenje i društveno poduzetništvo” te izrađena 4 znanstvena rada.

Što se tiče društvenog poduzetništva u Republici Hrvatskoj on je relativno novi koncept koji se počeo razvijati prije otprilike nekih 15-20 godina, uglavnom preko stranih organizacija. Jasni podaci o stanju društvenog poduzetništva u Republici Hrvatskoj još uvijek nisu dostupni, te je naglašen nedostatak vidljivosti i prepoznatljivosti društvenog poduzetništva.

Problematika koja je vezana uz mlade jest visoka stopa nezaposlenosti mladih 27% (33.090 osoba) ukupne registrirane nezaposlenosti (123.445). Posebno je ranjiva tzv. NEET populacija (ni u zapošljavanju ni u obrazovanju i osposobljavanju), a stopa nezaposlenosti u Republici Hrvatskoj od 2011. godine dosljedno je iznad prosjeka EU-a.

Potrebe za rješavanje navedenih problema su opća povoljna klima kao ključni poticaj zapošljavanja mladih društvenih poduzetnika, financijske potrebe i obrazovanje, jasan strateški okvir za poticanje zapošljavanja mladih i razvoja društvenog poduzetništva, te zapošljavanje općenito poticano mjerama javne politike zapošljavanja mladih.

Prednosti koje mladi mogu ostvariti zapošljavanjem u društvenim poduzećima su: međunarodno umrežavanje, novo znanje, poslovna spremnost, financijska korist, kreativnost i inovativnost, opće znanje o projektima i slično.

Smjernice za razvoj politika u području društvenog poduzetništva i mladih:
1. mapiranje društvenih poduzeća - preduvjet za bilo kakve pomake u strateškom planiranju i javnim politikama u ovom području te za politike zapošljavanja mladih. Broj samih društvenih poduzeća nije dovoljan podatak, mapiranje treba uključiti i područja koja društvena poduzeća pokrivaju, pravni oblik, datum osnivanja, strukturu zaposlenih, prihode itd.
2. jasan strateški okvir za poticanje zapošljavanja mladih i razvoja društvenog poduzetništva - nova Strategija treba voditi računa o mladima i njihovom zapošljavanju. Strateški okvir može povezati zapošljavanje mladih i u društvena poduzeća obzirom da istraživanja pokazuju da su mladi zainteresirani za koncepte društveno korisnog učenja te da žude za iskustvenim metodama učenja.
3. promicanje, vidljivost i razumijevanje koncepta društvenog poduzetništva među poduzetnicima i građanima - povećanje broja društvenih poduzeća u Hrvatskoj može pozitivno utjecati na rješavanje društvenih problema. Razina poznavanja koncepta društvenog poduzetništva među građanima, ali i među samim poduzetnicima još uvijek je na niskim razinama. S povećanjem društvene svijesti o društvenim poduzetništvu, potencijalno se otvara veći broj društvenih poduzeća, stvaraju se uvjeti za zapošljavanje mladih, a to onda može utjecati i na razvojne učinke za cijelo društvo.
4. reforma aktivnih politika tržišta rada, a što uključuje i reformu Hrvatskog zavoda za zapošljavanje - iako postoje mjere javnih politika za zapošljavanje mladih i koje se koriste upitna je njihova stvarna vrijednost. Mjere javnih politika više služe poslodavcima kao dodatni izvor prihoda, no ne i dugoročnom rješavanju problema nezaposlenosti mladih. Postojeće mjere su općeg tipa i nisu prilagođene zapošljavanju u društvena poduzeća. Kod samozapošljavanja mladih potrebno je još više pojednostaviti procedure i pravilno informirati mlade o mogućnostima osnivanja poduzeća. Također je potrebno ponuditi potencijalne olakšice za mlade poduzetnike, budući je velik problem nedostatak financijskih sredstava prilikom osnivanja poduzeća.
5. reforma obrazovnog sustava - obrazovnom sustavu kronično nedostaje iskustveno učenje, povezivanje teorije s praksom te usklađenost obrazovnih programa s potrebama na tržištu općenito. Sama reforma obrazovnog sustava nije isključivo predmet reforme obrazovanja - integrirano s gospodarskom reformom, reformom razvoja poduzetništva kao i poreznom reformom kako bi se stvorili uvjeti za zapošljavanje mladih. Potrebna je obrazovna reforma ne samo u sustavu visokoškolskog obrazovanja, već i u sustavu srednje škole, osnovne škole pa i vrtićkog sustava odgoja i obrazovanja. Obrazovnom sustavu kronično nedostaje iskustveno učenje, povezivanje teorije s praksom te usklađenost obrazovnih programa s potrebama na tržištu općenito.

Na radionici je prisustvovalo preko 50 sudionika.

PRILOZI:
• PREZENTACIJA - "Smjernice za razvoj javnih politika - družtveno poduzetništvo i mladi"